|
Unvanı
|
Adı Soyadı
|
E-posta Adresi
|
Görevi
|
|
Prof. Dr.
|
Yavuz SUN
|
ysun@karabuk.edu.tr
|
Dekan
|
|
Doç. Dr.
|
Engin ÇEVİK
|
engincevik@karabuk.edu.tr
|
Dekan Yrd.
|
|
Doç. Dr.
|
Mustafa GÖKDAĞ
|
mgokdag@karabuk.edu.tr
|
Dekan Yrd.
|
|
Prof. Dr.
|
Oğuz FINDIK
|
oguzfindik@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Selim ÖNCÜ
|
soncu@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
İbrahim Ethem GÜLER
|
ibrahimguler@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Engin GEDİK
|
egedik@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Hayrettin AHLATCI
|
hatlatci@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Doç. Dr.
|
İbrahim ÇAYIROĞLU
|
icayiroglu@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Mehmet Akif ERDEN
|
makiferden@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Hamiyet ŞAHİNKOL
|
hsahinkol@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Prof. Dr.
|
Şenol GÜRSOY
|
sgursoy@karabuk.edu.tr
|
Bölüm Başk.
|
|
Fakülte Sekreteri
|
İrfan ÖZ
|
irfanoz@karabuk.edu.tr
|
Üye
|
|
Harita Mühendisi
(Karabük Çevre, Şehircilik ve İklim
Değişikli il Müdürlüğü)
|
Nihal KAFALI
|
nihal.kafali@csb.gov. tr
|
Üye
|
|
(Karabük İl Sağlık Müdürlüğü)
|
Mehmet KARAPINAR
|
mehmet.karapinar1@saglik.gov.tr
|
Üye
|
|
(Karabük İl Sağlık Müdürlüğü)
|
Nurullah ÜNLÜ
|
nurullah.unlu@saglik.gov.tr
|
Üye
|
|
İnşaat Mühendisi
(Karabük Belediyesi)
|
Burak DİKİLİTAŞ
|
burakdikilitas1@gmail.com
|
Üye
|
|
Denetim Müdürü
(KARDEMİR A.Ş.)
|
Enes KILINÇARSLAN
|
ekilinarslan@kardemir.com
|
Üye
|
|
Yönetim Kurulu Üyesi
(Karabük Ticaret ve Sanayi
Odası Başk.)
|
Hakan KAFALI
|
-
|
Üye
|
Görevin Kısa Tanımı
Fakülte Danışma Kurulu, dış paydaşlarla sürdürülebilir işbirliğini sağlamak ve tecrübe paylaşımında bulunmak üzere kurulur ve faaliyet gösterir. Fakülte Danışma Kurulu, komisyonda görevlendirilen dış paydaş temsilcilerini ve idari-akademik personeli kapsar.
Görev, Yetki ve Sorumlulukları
-
Eğitim-öğretim, araştırma-geliştirme, topluma hizmet ve yönetimsel iş süreçlerinin etkili biçimde yürütülmesini sağlamak amacıyla, Fakülte ile diğer kurumlar arasındaki ilişkileri güçlendirmek ve işbirliklerini geliştirmek için tavsiyelerde ve girişimlerde bulunmak,
-
Fakültenin stratejk planının hazırlanma sürecinde, araştırma-geliştirme stratejilerinin, kalite politikalarının, öncelikli araştırma ve topluma hizmet alanlarının belirlenmesinde tavsiyelerde bulunmak,
-
Fakültenin stratejk planının ve kalite güvence sisteminin uygulama sonuçlarını değerlendirmek ve gerektiğinde iyileştirici tavsiyelerde bulunmak,
-
Eğitim-öğretim programlarının oluşturulması ve güncellenmesinde dikkate alınması gereken güncel uluslararası, ulusal ve bölgesel ihtiyaçlar ile mezunların sahip olması beklenen yetkinlikler hakkında bilgi sunmak ve tavsiyelerde bulunmak,
-
Eğitim-öğretim programlarının bir parçası olan staj, proje, bitirme ödevi, tez gibi faaliyetlerin etkili biçimde yapılması için tavsiyelerde ve kurumlar düzeyinde girişimlerde bulunmak,
-
Fakültedeki eğitimleri süresince öğrencilerin kişisel gelişimlerine katkıda bulunan mentorluk/koçluk programlarının ve uzmanlık/iş hayatı deneyimlerinin aktarıldığı toplantıların düzenlenmesi için kurumlar düzeyinde girişimlerde bulunmak,
-
Fakültenin araştırma-geliştirme faaliyetlerinin güncel bilimsel ve toplumsal ihtiyaçlara uygun olarak yapılabilmesi için öneri sunmak ve bu ihtiyaçların fakülteye yönlendirilmesi için kurumlar düzeyinde girişimlerde bulunmak,
-
Fakültenin öğrencilerini, akademik ve idari personelini kapsayan topluma hizmet projelerinin hazırlanması ve yürütülmesinde kurumlar düzeyinde girişimlerde bulunmak,
-
Eğitim-öğretim, araştırma-geliştirme ve yönetim faaliyetlerinin yürütülmesi için gerekli fiziki/teknik altyapı ve mali kaynaklar oluşturulmasında tavsiyelerde bulunmak,
-
İyi yönetişimin tesis edilmesi için tavsiyelerde bulunmak,
-
Eğitim-öğretim, araştırma ve idari işler kadrolarının yetkinliklerinin korunmasına yönelik tavsiyelerde bulunmak,
-
Üniversitenin tanınırlığını artırmak için tavsiyelerde ve kurum düzeyinde girişimlerde bulunmaktır.
-
Dekan ve Fakülte Kurulu'nun verdiği yetkiyle, temel görev alanında tanımlanmış alanlarda sorumludur.
|